20+ Acuan Cv ( Curriculum Vitae ) Daftar Riwayat Hidup

Contoh CV – CV (Curriculum Vitae)  senantiasa ditanyakan dikala mencari atau melamar suatu pekerjaan dimana pun & dlm bidang apa pun. Namun kenyataannya masih banyak pencari kerja yg belum mengenali bagaimana cara menulis atau menciptakan CV dgn benar. Hal ini bisa dikarenakan tak ada contoh CV yg benar & bermutu untuk dijadikan referensi

Sebuah CV yakni kesan pertama diri pelamar kerja, alasannya pihak HRD akan menyaksikan pelamar dr bentuk CV nya. HRD tak menemui pelamar dengan-cara langsung sehingga menafsirkan pelamar dr CV & dokumen yg diantarkan. Membuat CV yg benar & tepat akan meningkatkan kemungkinan dipanggil untuk proses selanjutnya.

Pencari kerja mesti mengenali, komponen-komponen apa saja yg mesti ada pada CV. Hal ini karena setiap perusahaan yg ingin merekrut karyawan niscaya akan menyaksikan CV-nya terlebih dahulu. Jika masih merasa galau dlm menulis CV sebelum melihat teladan CV yg benar bisa pahami dahulu hal-hal yg harus ada pada CV.

---

7 Hal Penting Yang Harus Dicantumkan Dalam CV

CV dibentuk bermaksud untuk menawarkan isu tentang pencari kerja pada perusahaan atau institusi yg akan menerimanya. Jika melihat pola CV yg sering dipakai, ada hal-hal tertentu yg harus dicantumkan dlm sebuah CV. Dengan tujuan perusahaan mampu

1. Data Pribadi

Data pribadi adalah data pertama yg mesti dicantumkan dlm CV pencari kerja. Sebuah data yg menjelaskan informasi-isu diri pencari kerja, yg kedepannya dibutuhkan oleh HRD perusahaan yg menerima. Data pribadi berisi nama lengkap, tanggal lahir, usia, alamat nomor telepon & nama email.

Sekedar gosip untuk alamat email sebaiknya buatlah yg simple & terperinci memakai nama sendiri. Alamat email sebaiknya tak dibuat dgn nama-nama gila yg sulit dibaca & sedikit berlebihan. Ini akan mengakibatkan penilaian tersendiri oleh HRD pula akan memperbesar resiko HRD salah alamat saat mengantarkan email.

2. Deskripsi Diri

Bagian ini berisi hal menawan pada diri pencari kerja, saatnya untuk mempromosikan diri pada HRD perusahaan yg membuka lowongan. Cobalah tarik minat HRD perusahaan tersebut dgn menerangkan kelebihan yg dimiliki dengan-cara ringkas & menawan.

Dengan begitu HRD bisa menggambarkan diri pelamar kerja dgn tepat, karena lebih tahu perihal diri pencari kerja. Tulislah sekitar tiga atau empat kalimat ringkas yg bisa menawan perhatian HRD yg melakukan recruitment. Jika melakukan itu maka peluang diterima dlm proses recruitment tersebut lebih besar.

3. Riwayat Pendidikan Dan Pelatihan

Pendidikan sungguh penting dicantumkan dikala pencari kerja melamar pada lowongan pekerjaan formal yg professional. Mencantumkan riwayat pendidikan mulai Sekolah Dasar, SM, Sekolah Menengan Atas, Perguruan Tinggi adalah hal yg mesti dilakukan. Lengkap dgn tahun masuk & tahun kelulusan, hal ini penting dikerjakan untuk menunjukkan prestasi pendidikan.

Selain pendidikan formal di atas, pula dipersilakan menuliskan riwayat pendidikan informal yg pernah disertai. Pendidikan informal khususnya yg berafiliasi dgn posisi pekerjaan yg dilamar, sehingga mendukung keputusan HRD mendapatkan pencari kerja.

4. Pengalaman Organisasi

Komponen berikutnya yg mesti ditulis dlm CV yakni pengalaman berorganisasi, yg memiliki kegunaan untuk melihat keaktifan pencari kerja. Ini akan menguntungkan fresh graduate yg belum memiliki pengalaman kerja formal. HRD perusahaan akan melihat pengalaman organisasinya, sebagai tolak ukur keaktifan dlm bekerja sama dlm tim.

Cantumkan semua pengalaman organisasi terdiri dr jabatan & nama organisasi yg diikuti. Dengan demikian HRD perekrut akan bisa mengetahui ketrampilan pencari kerja & selaku nilai tambah bagi mereka. Tuliskan dengan-cara detail jabatan atau aktivitas yg dilakukan dlm organisasi tersebut, biar gampang dimengerti.

5. Keahlian Tambahan

Tulis pula keahlian ekstra yg dimiliki, sebagai bahan pendapatbagi HRD yg melakukan rekrutment. Keahlian ekstra yg sering dicari mirip bahasa asing & keahlian komputer atau yg akan mendukung pekerjaan.

Misalnya melamar posisi jago gizi, sertifikasi HACCP & ISO yg memperlihatkan bisa memproduksi makanan dgn kondusif akan menjadi nilai tambah. Cantumkan saja semua kursus & yg pernah disertai yg membuat mempunyai keahlian tambahan yg sesuai dgn posisi yg dilamar.

6. Prestasi Yang Pernah Dicapai

Jangan lupa pula mencantumkan prestasi yg pernah dicapai, baik akademik maupun non akademik. Jelaskan apa prestasinya, tahun berapa mendapatkannya & siapa yg mengadakan, jika itu prestasi non akademik. Jika prestasi akademik tulis saja apa prestasinya, tahun berapa & saat pendidikan apa prestasi tersebut diraih.

7. Pengalaman Kerja Dan Referensi Perusahaan

Yang terakhir harus dicantumkan dlm CV sesuai contoh CV yg ada yaitu pengalaman kerja & referensi dr perusahaan sebelumnya. Bagi pencari kerja yg sudah memiliki pengalaman kerja sebelumnya, hendaknya mencantumkan semua pengalaman kerja tersebut.

Sebutkan posisi pekerjaan yg pernah dijabat, nama perusahaan & tahun mengabdi, serta argumentasi mengundurkan diri. Data ini nantinya didukung oleh surat referensi atau surat pengalaman kerja yg didapat dr perusahaan sebelumnya. Tulis dgn lengkap semua pengalaman kerja yg sudah dikerjakan.

Itulah 7 hal yg harus ditulis dlm CV untuk terutama untuk CV lamaran kerja.  Jika masih merasa resah bisa menciptakan CV dgn menyaksikan teladan CV yg sudah ada, amati komponen-komponen yg ditulis di sana. Semakin lengkap komponen yg ditulis, maka akan makin besar peluang diterima pekerjaan.

---

Cara Menulis CV yg Baik & Benar

Setelah mengetahui komponen yg mesti ada pada CV penting dikenali pula bagaimana langkah menulis CV yg benar. Jika mengalami kesusahan untuk membayangkan format CV yg dimaksud, bisa menyaksikan acuan CV yg banyak tersedia ketika ini. Berikut ini langkah menulis CV yg benar supaya diterima oleh HRD perusahaan perekrut karyawan:

• Gunakan kertas putih polos: Untuk suatu Cv yg dipakai selaku berkas kelengkapan lamaran pekerjaan sebaiknya menggunakan kertas putih polos. Ukuran yg dipakai ialah kertas A4 80 gram, hal ini supaya fokus pembaca CV pada isinya bukan kertasnya.
• Buatlah penampilan rapi & indah: Meskipun resmi & sesuai format tetap mesti mengamati penampilan supaya tampak indah. Buatlah format CV sesuai teladan dgn rapi & indah sehingga mempesona perhatian HRD.
• Perhatikan pemilihan font (jenis huruf). Untuk font CV biasanya dipakai font resmi mirip times new roman atau arial dgn ukuran 11 pt atau 12 pt. Hal ini alasannya adalah font sangat menghipnotis kesan suatu CV yg dibentuk.
• Gunakan tata bahasa, tanda baca & ejaan sesuai EYD. Dalam menulis CV harus menggunakan tata bahasa & ejaan sesuai EYD semoga mudah dipahami oleh pembaca. Jangan menggunakan bahasa yg tak baku & sulit dimengerti oleh pembaca.
• Gaya eksplisit lebih baik. Gunakan penulisan kalimat yg rincian & jelas dikala menciptakan CV, jangan gunakan kiasan-kiasan yg rumit. Tulis data sesuai fakta sehingga tak mengakibatkan pertanyaan & menyebabkan arti yg ambigu.
• Buat tak lebih dr 2 halaman. CV bukanlah dongeng pendek yg bertele-tele sehingga menjadi sangat panjang. Buatlah mirip contoh CV yg ada dgn singkat & jelas sehingga tak menjadi berlembar-lembar.

Lakukan 7 langkah menulis di atas maka akan menciptakan CV yg benar sesuai dgn acuan CV. Jika CV sudah ditulis dgn benar & sesuai maka kemungkinan diterima kerja akan lebih tinggi. Untuk lebih jelasnya lebih baik eksklusif melihat teladan CV dlm berbagai versi yg akan diulas ditampilkan di bawah ini.

Baca Juga: Contoh Surat Lamaran Kerja Fresh Graduate

---

Contoh CV Dalam Berbagai Versi

Banyak teladan CV yg bisa dibarengi, seluruhnya harus diubahsuaikan dgn keperluan pemakaiannya. Hal itu sebab setiap kepentingan pasti akan membutuhkan CV yg berlawanan pula supaya terjadi kesesuaian bentuk CV yg dipakai. Berikut ini pola CV dlm berbagai versi yg bisa diseleksi sesuai kebutuhan penggunaan CV:

---

Contoh CV Lamaran Kerja Dokter Rumah Sakit

Curriculum vitae yg ditambahkan untuk lamaran kerja di rumah sakit mesti dibuat berdasarkan panduan, formal & terlihat resmi. Berikut ini acuan CV lamaran kerja untuk posisi dokter tetap di rumah sakit:

Itulah contoh CV yg dibuat dgn tujuan selaku dokumen komplemen lamaran kerja di rumah sakit. Harus terang, & tulis semua data pendukung yg sesuai dgn lowongan dokter di rumah sakit. Dengan data pendukung yg sesuai maka akan meningkatkan kemungkinan untuck dipanggil wawancara & mengikuti proses selanjutnya.

---

Contoh CV / Curriculum Vitae  

---

Contoh CV Menarik Untuk Kerja Di Bank

Kedua adalah pola CV untuk mengisi lowongan pekerjaan di Bank, yg dibuat resmi & formal juga. Lowongan di Bank biasanya tak mempedulikan pendidikan terakhir, semua jurusan bisa melamar di Bank. Asalkan menyanggupi kualifikasi yg sudah dicantumkan pada lowongan pekerjaan yg diumumkan.

Itulah Contoh CV yg cocok sebagai suplemen surat lamaran di bank modern, lengkap & lugas. Buatlah semenarik mungkin sehingga bisa menarik perhatian HRD untuk mengundang ke tahap berikutnya.

---

Contoh Curriculum Vitae Bahasa Indonesia

---

Contoh CV Fresh Graduate

Tidak jarang beberapa perusahaan membuka lowongan untuk fresh graduate juga, hal ini alasannya adalah gaji yg dibayar bisa lebih kecil. Selain gaji lebih kecil, mahasiswa yg gres lulus memiliki wawasan baru akan keilmuan mereka. Berikut ini acuan CV untuk fresh graduate yg ingin melamar pekerjaan:

Nah, itulah teladan CV untuk fresh graduate yg ingin mulai melamar pekerjaan. Perbedaan CV fresh graduate terletak pada tak adanya pengalaman kerja di sana, berbeda dgn CV pelamar yg sudah berpengalaman. Untuk memperbesar nilai atau menggantikan pengalaman kerja, bisa dituliskan seminar & pelatihan yg pernah dibarengi.

---

Contoh CV Lamaran Kerja

---

Contoh CV Kreatif Untuk Lamaran Marketing

Sebuah lowongan marketing niscaya mencari tenaga kerja yg kreatif alasannya adalah pekerjaannya nantinya memerlukan orang yg inovatif & inovatif. Untuk menunjukkannya bisa dgn menciptakan CV yg kreatif disertai desain template CV yg diberi warna, namun tetap jangan terlalu ramai. Berikut ini contoh CV kreatif untuk lowongan marketing:

Itulah acuan CV untuk lowongan kerja marketing, memang harus dibuat dgn inovatif biar menawan. Nantinya pekerjaan marketing memang dituntut inovatif & selalu memiliki wangsit menawan untuk memajukan perusahaan. Kaprikornus kian mempesona akan semakin bagus, tetapi tetap mesti terlihat formal. Dengan demikian HRD akan memanggil untuk tahap berikutnya yaitu wawancara.

---

Contoh CV yg Baik & Benar

---

Contoh Daftar Riwayat Hidup Fresh Graduate

---

Contoh Riwayat Hidup PNS

Untuk seorang PNS biasanya menyebut CV dgn daftar riwayat hidup, CV bagi PNS diharapkan untuk pendataan & pemberkasan. Bentuknya mesti rapi & sesuai dgn template yg diberikan BKD. Jadi hanya tinggal memalsukan, atau mengisi kolom yg sudah diberikan BKD, seperti berikut:

Itulah pola daftar riwayat hidup untuk PNS, yg biasanya akan diminta perbaruan setiap periode peningkatan jabatan. Tujuannya yakni memasukkan data modern ke dlm database BKD yg akan digunakan untuk perbaruan pemberian yg diberikan.

---

Contoh Daftar Riwayat Hidup Sederhana

---

Contoh CV Unik Untuk Guru Taman Kanak-kanak

Seperti pekerjaan guru Taman Kanak-kanak yg memerlukan kreatifitas tinggi untuk mendidik anak-anak. Membuat CV untuk lowongan guru TK pun harus dibuat unik & mempesona. Berikut ini teladan CV untuk guru Taman Kanak-kanak:

Nah, sangat mudah bukan menciptakan CV, cuma perlu menuliskan data yg sesungguhnya saja. Jangan sekali-sekali berbohong ketika menulis CV karena akan tak baik kesudahannya. Buat semakin unik untuk pertanda betapa kreatifnya pelamar kerja, sehingga cocok mengisi lowongan guru TK yg ada.

Baca Juga: Contoh Surat Lamaran Magang

---

Contoh Curiculum Vitae Mahasiswa

---

Contoh CV Sederhana Untuk Satpam

Untuk lowongan pekerjaan satpam, diperlukan CV yg sederhana memuat data diri lengkap & data pendukung lainnya. Berikut ini contoh CV untuk lowongan satpam:

Itulah teladan CV untuk tambahan dokumen lowongan pekerjaan selaku satpam. Harus dibentuk sederhana karena memudahkan untuk memeriksanya.

---

Cotoh Daftar Riwayat Hidup yg Menarik

---

Contoh CV Presentasi Seminar

Selain untuk keperluan melamar pekerjaan, CV pula dipakai saat menjadi pemateri sebuah pelatihan. Data diri pada CV pelatihan tak selengkap pada CV yg dipakai untuk melamar pekerjaan, berikut ini pola CV pelatihan:

Nah, itulah contoh CV yg bisa dijadikan referensi untuk membuat CV dlm lamaran kerja atau keperluan lainnya. Banyak kepentingan yg membutuhkan CV di dalamnya, jikalau masih galau akan lebih baik menyaksikan pola CV yg sudah banyak tersebar. Hal ini untuk menyingkir dari kesalahan yg mungkin terjadi selama penulisan, akan dijelaskan di bawah ini.

---

Contoh CV Fresh Graduate

---

Contoh Format CV Kreatif

---

Contoh Daftar Riwayat Hidup

---

Contoh Daftar Riwayat Hidup Lengkap

Baca Juga: Contoh Surat Lamaran Kerja Tulis Tangan

---

Contoh Daftar Riwayat Hidup Lamaran Kerja

---

Cara Membuat CV yg Baik & Menarik

Membuat CV merupakan proses awal sebelum ananda melamar kerja di perusahaan yg ananda harapkan. CV yg menarik hati HRD yaitu modal yg harus ananda punyai untuk beroleh pekerjaan yg ananda idam-idamkan.

Jika ananda masing galau bagaimana langkah untuk membawa  CV yg mempesona, maka jangan khawatir. Berikut ini yakni tahap demi tahap yg mesti ananda melaksanakan didalam membawa efek CV biar menarik.

Langkah 1 : Melakukan Job Research

Melakukan Job Research mempunyai tujuan untuk sadar dengan-cara cermat perihal berita perusahaan & pekerjaan yg bakal ananda lamar. Langkah awal ini benar-benar mutlak sebelum ketika ananda terasa menjinjing pengaruh CV. Beberapa hal yg mesti ananda mengamati :

• Cari isu perihal syarat melamar kerja. Catat informasi-isu mutlak berhubungan dgn syarat-syarat pelamar & hal-hal yg terkait dgn posisi yg di tawarkan seperti keahlian yg harus ananda miliki, usia & pengalam kerja yg mesti ananda penuhi.
• Gali berita perihal perusahaan sebanyak-banyaknya. Dalam profil perusahaan, lazimnya terdapat visi, misi, & nilai-nilai yg betul-betul dijunjung tinggi oleh perusahaan tersebut. Serta etos kerja karyawan di perusahaan tersebut terhitung mesti ananda cermat terlebih dahulu.

Langkah 2 : Cari Informasi Tentang CV

Setelah ananda sadar isu dengan-cara cermat & lengkap perihal perusahaan yg bakal ananda lamar, kini saatnya untuk menggali isu perihal CV yg bakal ananda buat.

Walaupun ananda sudah mengetahui apa itu CV, tetapi ananda terhitung mesti senantiasa mengupdate info perihal CV. Oleh sebab itu, melaksanakan beberapa langkah tersebut ini :

Ketahui Isi CV pada umumnya. Bagi ananda yg notabane frash graduete, sadar isikan CV pada umumnya merupakan langkah yg bakal membuat lebih mudah ananda didalam menenteng dampak CV. Pada biasanya hal-hal yg terdapat didalam CV yaitu sebagai tersebut :

• Identitas diri – nama lengkap, alamat, nomor telepone, & alamat email.
• Pendidikan – pendidikan terakhir, jurusan, & IPK
• Personality – pembawaan & pembawaan yg ananda miliki
• Proyek & pengalaman kerja – hal yg udah ananda melaksanakan terhadap pekerjaan sebelumnya
• Training / pelatihan – pembinaan yg udah ananda ikuti 2 – 3 tahun terakhir
• Informasi lain perihal diri ananda – kegemaran, referensi atau hal lain perihal diri ananda yg terkait dgn pekerjaan yg bakal ananda lamar.

Langkah 3 : Mulai Membuat CV

Setelah ananda dapatkan gosip perihal CV & menentukan rancangan yg sesuai dgn selera kau, kini saatnya ananda terasa menjinjing dampak CV. Apabila ananda melaksanakan langkah pertama & kedua dgn baik, ananda bakal lebih enteng didalam menenteng pengaruh CV. Untuk itu tersedia lebih dr satu langkah yg harus ananda ikuti :

• Cantumkan identitas diri terhadap penggalan atas. Bagian pertama yg ananda tulis kepada anggota atas CV yakni nama lengkap, alamat rumah, nomor telpon, & alamat email. Jangan lupa untuk menyertakan foto paling baru kau. Agar keluar lebih profesional.
• Tulis jenjang pendidikan dgn singkat & terperinci. CV mencantumkan jenjang pendidikan berasal dr TK hingga dgn perguruan tinggi. Namun untuk CV ketika ini cuma dicantumkan jenjang pendidikan terakhir atau jenjang pendidikan yg berkaitan dgn pekerjaan yg bakal dilamar.
• Deskripsikan kemampuan & pencapaian kau. Agar lebih menawan, ananda bisa membawa dampak diagram, grafik atau rating untuk menyatakan dengan-cara cermat keterampilan & pencapaian yg udah ananda capai. Cara ini lebih efisien & efisien serta menenteng efek CV keluar lebih menawan perhatian pembaca.
• Sebutkan dengan-cara spesifik pengalaman kerja & pembinaan yg udah ananda ikuti. Tulis pengalaman kerja dgn bhs yg sebagus kemungkinan & tak membosankan. Kaitkan dgn pekerjaan yg tengah ananda lamar agar kelihatan lebih berhubungan & membuktikan bahwa ananda yaitu calon yg berpotensial.

Langkah 4 : Koreksi Kembali CV Kamu

Jangan pernah bernapas legah sesudah membawa efek CV. Langkah berikutnya yg mesti ananda melaksanakan yakni bagaimana caranya CV tersebut lebih menawan lagi. Bagian ini betul-betul mutlak di mana ananda bakal melaksanakan proofreading yg bakal menaikkan kualitas CV kau.

• Perbaiki tata bahasa & ejaan. Saat membaca ulang CV, ananda mesti memperhatikan tata bhs & ejaan berasal dr setiap kata yg udah ananda tulis. Hindari penggunaan bhs gaul. Gunakanlah bhs sesuai dgn EYD.
• Buat kata-kata jadi lebih cepat & efektif. Dalam membawa efek CV, ananda bercerita perihal diri ananda dgn kata-kata yg singkat & efektif, bukan didalam wujud paragraf yg panjang & bertele-tele.

  Langkah 5 : Analisis CV Kamu

Setelah ananda membaca & melakukan perbaikan tata bhs & ejaan, langkah berikutnya yg mesti ananda melaksanakan yakni sebagai tersebut :

• Baca CV seolah-olah ananda yaitu seorang HRD.
• Minta orang lain untuk membaca CV kau. Jika ananda belum terasa suka dgn evaluasi yg ananda kerjakan, kunjungi seseorang yg udah berpengalaman didalam melaksanakan rekruitmen. Perlihatkan CV yg ananda bikin & mintalah orang itu untuk memberi ekstra evaluasi kepada CV yg udah ananda buat.

---

Kesalahan Dalam Menulis CV

Dalam menciptakan CV detail sungguh penting untuk diamati, komponen yg mesti ada pula jangan hingga terlupakan. Namun walaupun sudah mengetahui komponen-komponen yg harus ditulis tetap saja masih sering terjadi kesalahan dikala menulis CV jikalau tak menyaksikan pola CV. Berikut kesalahan yg sering terjadi dlm menulis sebuah CV:

• Salah ketik atau typo. CV yaitu suatu cerminan dr pembuatnya, typo atau salah ketik bisa jadi penafsiran jelek pada pembuatnya. Teliti kembali CV yg dibentuk sebelum menetapkan untuk menekan print out, semoga CV yg dihasilkan tepat tanpa kesalahan ketik.
• Format terlalu inovatif. Membuat CV mesti disesuaikan dgn perusahaan yg dituju, atau kepentingan yg dijalankan. Menulis CV untuk melamar pekerjaan tentu akan berlawanan dgn CV untuk keperluan penyajian seminar. Untuk lamaran pekerjaan jangan memakai format yg terlalu inovatif, sebab akan terlihat tak professional.
• Data yg ditulis tak valid. Tulis data sesuai fakta yg nantinya didukung oleh dokumen yg dimiliki. Seperti data diri disokong dgn KTP, data pendidikan didukung ijazah & lainnya/
• Satu CV untuk semua lamaran. Seperti tadi sudah dibahas, beda perusahaan sebaiknya menggunakan CV yg berlawanan. Hal ini alasannya adalah kualifikasi setiap perusahaan berlawanan-beda.
• Terlalu bertele-tele. CV bukan prosa yg ditulis dgn bahasa bertele-tele sehingga menjemukan ketika dibaca oleh HRD. Jadi jangan tulis CV dgn bertele-tele supaya lamaran pekerjaan dapat diterima.

Setelah mengenali komponen, langkah menciptakan, acuan CV & kesalahan yg sering terjadi tentu akan membuat lebih mudah dlm membuat CV ke depannya. Dengan semakin banyak menyaksikan referensi acuan CV maka akan lebih tanpa kendala dikala harus menciptakan sebuah CV. Format & isi yg benar dlm membuat CV sungguh besar pengaruhnya bagi yg melihatnya & mensugesti keberhasilan pembuatnya.

Contoh CV