Pengertian diskriminasi – Diskriminasi yaitu langkah-langkah yang merefleksikan ketidakadilan kepada individu atau golongan tertentu yang disebabkan oleh adanya karakteristik khusus yang dimiliki oleh individu atau golongan tersebut. Ada beberapa faktor penyebab diskriminasi yang pastinya didasarkan adanya sebuah perbedaan.
Ketika seseorang diperlakukan berbeda atau secara tidak adil alasannya adalah adanya karakteristik suku, antargolongan, jenis kelamin, ras, agama dan kepercayaan, pemikiran politik, keadaan fisik atau karateristik lain yang diduga ialah dasar dari tindakan diskriminasi.
Diskriminasi merupakan tindakan negatif yang mesti dihindari. Kita dihentikan berbuat diskriminasi pada orang lain hanya alasannya adanya perbedaan karakteristik tertentu. Di Indonesia yang kondisi masyarakatnya beragam, perilaku diskriminasi harus dijauhi supaya tercipta persatuan dan kesatuan nasional.
Untuk menyingkir dari perilaku diskriminasi, kita harus menyadari bahwa insan tersebut memiliki kedudukan yang sama di hadapan Tuhan. Selain itu, tiap-tiap insan tu memiliki keistimewaan tersendiri, sehingga adanya perbedaan sepantasnya tidak butuhdipermasalahkan lagi.
(baca juga manfaat toleransi)
Daftar Isi
Pengertian Diskriminasi
Berikut ialah beberapa definisi dan pengertian diskriminasi, baik secara umum maupun menurut usulan para jago.
Arti Diskriminasi Secara Umum
Pengertian diskriminasi berdasarkan KBBI (Kamus Besar Bahasa Indonesia) yakni pembedaan perlakuan terhadap sesama warga negara (berdasarkan warna kulit, kalangan, suku, ekonomi, agama, dan sebagainya).
Menurut KBBI, beberapa jenis diskriminasi ialah selaku berikut:
- Diskriminasi kelamin, yakni pembedaan perilaku dan perlakuan kepada sesama manusia berdasarkan perbedaan jenis kelamin.
- Diskriminasi ras, ialah asumsi segolongan ras tertentu bahwa rasnya itulah yang paling unggul dibandingkan dengan kelompok ras lain; rasisme.
- Diskriminasi rasial, adalah pembedaan perilaku dan perlakuan kepada golongan masyarakat tertentu sebab perbedaan warna kulit.
- Diskriminasi sosial, yakni pembedaan perilaku dan perlakuan terhadap sesama insan berdasarkan kedudukan sosialnya.
Definisi diskriminasi juga dapat diartikan selaku suatu perilaku, perilaku, dan tindakan yang tidak adil atau tidak sepadan yang dikerjakan oleh individu atau golongan terhadap individu atau kalangan yang lain.
Definisi Diskriminasi Menurut Para Ahli
Menurut Fulthoni, et.al
Pengertian diskriminasi adalah perlakuan yang tidak adil dan tidak sebanding yang dilakukan untuk membedakan individual, atau kalangan, berdasarkan sesuatu, lazimnya bersifat kategorikal, atau atribut-atribut khas, mirip berdasarkan ras, kesukubangsaan, agama, atau keanggotaan kelas-kelas sosial.
Menurut Theodorson & Theodorson (1979)
Definisi diskriminasi diartikan sebagai sebuah perlakuan yang tidak sebanding kepada perorangan atau golongan menurut sesuatu, lazimnya bersifat kategorikal atau atribut khas seperti ras, suku, agama atau keanggotaan kelas-kelas sosial.
Menurut Shadily dalam Reslawati (2007),
Diskriminasi didefinisikan sebagai sebuah perbedaan yang merugikan bagi kelompok atau golongan yang terdiskriminasi.
Menurut Sears, Freedman, dan Peplau (1999)
Arti diskriminasi yaitu sebuah perilaku yang menunjukkan penolakan kepada individu atau golongan semata-mata karena keanggotaan seseorang di dalam kelompok.
Menurut Suzuki (1989)
Menurur Suzuki, untuk mengembangkan potensi diri, seseorang atau suatu golongan akan bertindak menemukan kondisi yang lebih menguntungkan untuk menghalangi semoga golongan lain mendapatkan hal yang menguntungkaan atas dasar sesuatu yang fiktif belaka, itulah yang disebut dengan diskriminasi.
Menurut Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB)
Pengertian diskriminasi berdasarkan PBB adalah suatu perilaku dan langkah-langkah yang dijalankan menurut perbedaan dalam kategorisasi yang dibuat oleh alam atau penduduk , yang tidak ada hubungannya dengan kemampuan individu atau jasanya.
Faktor Penyebab Diskriminasi
Terdapat beberapa faktor penyebab terjadinya diskriminasi di kelompok penduduk . Berikut akan dibahas apa saja faktor penyebab diskriminasi beserta penjelasannya.
1. Mekanisme pertahanan psikologi (projection)
Seseorang memindahkan kepada orang lain ciri-ciri yang tidak disukai ihwal dirinya kepada orang lain.
2. Kekecewaan
Setengah orang yang kecewa akan menaruh kekecewaan mereka terhadap ’kambing hitam’.
3. Mengalami rasa tidak selamat dan rendah diri
Mereka yang merasa terancam dan rendah diri untuk menenangkan diri maka mereka mencoba dengan merendahkan orang atau kumpulan lain.
4. Sejarah
Terjadinya sebuah diskriminasi juga dapat ditimbulkan alasannya adalah adanya sejarah yang terjadi pada kala lalu.
5. Persaingan dan eksploitasi
Masyarakat sekarang adalah lebih materialistik dan hidup dalam kompetisi. Individu atau kumpulan bersaing diantara mereka untuk menerima kekayaan, kemewahan dan kekuasaan.
6. Corak sosialisasi
Diskriminasi yaitu fenomena yang dipelajari dan diturunkan dari satu generasi terhadap generasi lainnya lewat proses sosialisasi. Seterusnya terbentuk suatu persepsi stereotip wacana peranan sebuah bangsa dengan lainnya dalam penduduk , adalah berkenaan dengan kelakuan, cara kehidupan dan sebagainya.
Jenis-Jenis Diskriminasi
Secara lazim, terdapat dua jenis-jenis diskriminasi yang didasarkan pada kelangsungannya, adalah diskriminasi langsung dan diskriminasi tidak eksklusif.
- Diskriminasi pribadi, yaitu jenis diskriminasi yang terjadi saat aturan, peraturan atau kebijakan jelas-jelas menyebutkan karakteristik tertentu, seperti jenis kelamin, ras, dan sebagainya, dan menghalangi adanya potensi yang serupa.
- Diskriminasi tidak langsung, yaitu jenis diskriminasi yang terjadi saat peraturan yang bersifat netral menjadi diskriminatif saat diterapkan di lapangan.
Contoh Diskriminasi
Berikut merupakan beberapa pola-teladan diskriminasi yang bisa dijadikan sumber rujukan.
- Seorang guru yang membeda-bedakan antara muridnya yang akil dan kurang berilmu.
- Pembedaan jumlah honor karyawan, padahal jabatan, jam kerja, serta mutu bekerjanya sama.
- Adanya perbedaan antara jumlah penerimaan kerja untuk wanita dan laki-laki, dimana pria lebih banyak diperlukan.
- Perlakuan yang tidak berimbang dan sama antar umat beragama tertentu.
- Melakukan langkah-langkah selektif sahabat, seperti memilih teman yang sekasata, yang sama warna kulitnya, yang sama kayanya.
- Adanya pemisahan tempat tinggal antara orang kaya dan orang miskin.
- Di Amerika Serikat, ada penggolongan antara orang berkulit putih dan orang berkulit hitam.
Nah itulah acuan mengenai pemahaman diskriminasi beserta arti, definisi, faktor penyebab, jenis-jenis, dan contohnya lengkap. Sikap diskriminasi mesti kita hindari alasannya adalah intinya tiap insan itu sama dan dilarang dibeda-bedakan satu sama lain.
Facebook